Pflege und Pädagogik
Wenn Pflege wieder zum Traumjob wird
Du machst einen Beruf, in dem es auf dich ankommt. Wir sorgen dafür, dass das auch für deinen Arbeitsvertrag gilt: übertariflich bezahlt, unbefristet, mit Mitsprache beim Dienstplan, und mit einem Ansprechpartner, der deinen Namen kennt.
KI-native Personaldienstleistung
Die erste KI-native Personaldienstleistung. Wir stehen dazu.
Prozesse, Abgleich, Dokumentation und Planung übernimmt bei uns die KI. Menschen kümmern sich um Menschen: um deine Fragen, um den passenden Einsatz und um alles, wofür es Erfahrung und ein offenes Ohr braucht.
Wir wollen uns auf den Menschen konzentrieren. Alles, was ein Computer übernehmen kann, soll der Computer auch übernehmen.
Den Effizienzgewinn stecken wir nicht ausschließlich in die eigene Tasche, sondern geben ihn an Mitarbeitende und Kunden weiter.
Für Mitarbeitende
- Dienstplan und Einsatzwünsche in Minuten abgestimmt
- Weniger Papierkram, weniger Nachfragen
- Mehr Zeit deines Ansprechpartners für dich
- Der Effizienzgewinn kommt bei dir an
Für Kunden
- Von der Anfrage zum Profil in 24 Stunden
- Verlässliche Ausfallbesetzung, auch kurzfristig
- Nachweise und Abrechnung im Kundenportal
- Faire Konditionen durch schlanke Verwaltung
Für Partner
- Klare Schnittstellen und schnelle Abstimmung
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Gemeinsame Standards statt E-Mail-Pingpong
Wozu wir uns verpflichten
KI kann Fehler machen. Menschen auch.
Deshalb prüft und verantwortet jede Entscheidung, die einen Menschen betrifft, am Ende ein Mensch: Einsatz, Vertrag, Abrechnung. Die KI bereitet vor, sortiert und erinnert. Entscheiden tut sie nicht allein. Wir nennen das Vier-Augen-Prinzip zwischen Mensch und Maschine.
Nur die Daten, die es wirklich braucht.
Wir geben der KI nur die Informationen, die für die Aufgabe relevant sind, und in den meisten Fällen anonymisiert. Namen, Kontaktdaten und Gesundheitsdaten bleiben außen vor, wo sie nicht gebraucht werden. Wer was sieht, hängt an der Rolle, und verarbeitet wird nach den Regeln der DSGVO.
Die Personaldienstleistung von morgen ist nicht digital, sondern KI-gesteuert. Damit das Wesentliche wieder mehr Gewicht bekommt: für die Menschen da zu sein.
Übertarifliches Gehalt
Nach GVP-Tarif, plus Zuschläge, und ohne Diskussion beim Gehaltsgespräch.
Mitsprache beim Dienstplan
Du sagst uns, wann du kannst und wo du nicht hinwillst. Beides gilt.
Unbefristeter Vertrag
Fest angestellt bei uns, egal wie lange ein einzelner Einsatz dauert.
Keine Urlaubssperre
Deinen Urlaub planst du. Wir planen drumherum.
Offene Stellen
Jobs in Pflege und Pädagogik, die gerade frei sind
Für Pflegekräfte
Ein Beruf, der bleibt. Bedingungen, die sich ändern.
Überdurchschnittliches Gehalt, Zuschläge, die einzeln auf der Abrechnung stehen, keine Urlaubssperre und ein Dienstplan, bei dem du mitredest. Dazu finanzierte Fort- und Weiterbildung, bis hin zur Fachweiterbildung.
Du bleibst bei uns fest angestellt, auch zwischen zwei Einsätzen. Und wenn eine Einrichtung dich übernehmen will, stellen wir uns nicht in den Weg.
Für pädagogische Fachkräfte
Gruppe, Konzept, Team, und ein Arbeitgeber, der zuhört
Erzieher:innen, Sozialpädagog:innen und Heilerziehungspfleger:innen arbeiten bei uns in Kitas, Wohngruppen und Angeboten der Eingliederungshilfe. Vor jedem Einsatz sprechen wir über Gruppe, Alter und Konzept, damit du weißt, worauf du dich einlässt.
Weil Beziehungsarbeit Zeit braucht, planen wir pädagogische Einsätze bewusst länger.
Pascal Kremp„Wir sind angetreten, um die Pflege moderner und menschlicher zu machen, gemeinsam mit den Menschen, die darin arbeiten. Die Zufriedenheit unserer Fachkräfte ist dabei keine Kennzahl fürs Jahresgespräch, sondern die Grundlage unseres Geschäfts.“
Bewertungen
Was Fachkräfte über uns schreiben
„Weder in der Festanstellung noch in der Zeitarbeit hatte ich jemals eine so gute Work-Life-Balance wie jetzt bei BNS. Ich habe das Gefühl, dass meine Freizeit respektiert wird."
Zeitarbeiter:in
„Ich kann mitentscheiden, welche Aufträge ich annehme."
Angestellte:r
„Wertschätzung, Anerkennung und Transparenz sind die Schlagworte, welche diese Firma am besten beschreiben. Telefonate waren immer auf Augenhöhe, an Mitarbeiter-Benefits wurde nicht gespart."
Justin Grabow
Zahlen
Substanz statt Versprechen
Fachkräfte, die wir persönlich beraten haben
Vermittlungen in Einrichtungen in NRW und Berlin
gegründet in Wuppertal, seitdem ausschließlich Pflege und Pädagogik
kununu-Score bei 100 % Weiterempfehlung
Geprüft und zertifiziert: GVP-Qualitätssiegel für Pflege und für den pädagogischen Bereich.
Lern uns kennen
Schreib uns über den Kanal, der dir am liebsten ist. Wir melden uns zügig zurück und finden in einem Gespräch heraus, ob wir zusammenpassen, unverbindlich und ohne Bewerbungsunterlagen.
Chat
Kurze Frage zwischendurch? Schreib uns im Chat und hinterlass deine Kontaktdaten, falls wir gerade nicht am Platz sind.
Du suchst einen Job?
Erzähl uns in zwei Minuten, was du kannst und wann du starten willst. Den Rest übernehmen wir.
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Sagen Sie uns, welche Schicht offen ist. Sie hören innerhalb von 24 Stunden von uns.